Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ) (N0929): verschil tussen versies
Geen bewerkingssamenvatting |
|||
| (24 tussenliggende versies door 4 gebruikers niet weergegeven) | |||
| Regel 1: | Regel 1: | ||
===== Referentienummer: | <p style="text-align: center;">{{VALUECARE}}</p> | ||
===== Referentienummer: [[N0929|N0929]] ===== | |||
===== Behoort tot Normenkader ===== | ===== Behoort tot Normenkader ValueCare ===== | ||
Handboek DOT Controleregels | Handboek DOT Controleregels | ||
[[Ziekenhuizen_DOT_Controleregels_2021#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] - [[Handboek_MSZ_controles_RZ21c_2021|Handboek MSZ controles - D.P.A.8418.168]] | |||
#[[DOT_Controleregels_2020|Handboek DOT Controleregels 2020]] - [[DOT_Controleregels_2020#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | |||
#[[DOT_Controleregels_2019|Handboek DOT Controleregels 2019]] - [[DOT_Controleregels_2019#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | |||
#[[DOT_Controleregels_2018|Handboek DOT Controleregels 2018]] - [[DOT_Controleregels_2018#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | #[[DOT_Controleregels_2018|Handboek DOT Controleregels 2018]] - [[DOT_Controleregels_2018#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | ||
#[[DOT_Controleregels_2017|Handboek DOT Controleregels 2017]] - [[DOT_Controleregels_2017#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | #[[DOT_Controleregels_2017|Handboek DOT Controleregels 2017]] - [[DOT_Controleregels_2017#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | ||
#[[DOT_Controleregels_2016|Handboek DOT Controleregels 2016]] - [[DOT_Controleregels_2016#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | #[[DOT_Controleregels_2016|Handboek DOT Controleregels 2016]] - [[DOT_Controleregels_2016#D.P.A.8418.168_Parallelliteit_afwezigheidsdag_bij_Geriatrische_Revalidatiezorg_(GRZ)|D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)]] | ||
''Deze norm is vervallen en is vervangen door de rechtmatigheidsnorm [[N0533]].'' | |||
===== Samenvatting ===== | ===== Samenvatting ===== | ||
| Regel 19: | Regel 20: | ||
===== Regelgeving / beleid ===== | ===== Regelgeving / beleid ===== | ||
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie | {| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable" style="width:90em" | ||
|- | |||
! 2017 | |||
|- | |||
| ''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren.<br/>Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag (of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
2017: [[NR/REG-1732#page50|NR/REG-1732 art. 24 lid 15]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2018 | |||
|- | |||
| ''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren.<br/>Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag (of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
2018: [[NR/REG-1816#page51|NR/REG-1816 art. 24 lid 17]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2019 | |||
|- | |||
| ''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren.<br/>Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag (of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
2019: [[NR/REG-1907a#page53|NR/REG-1907a art. 24 lid 31]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2020 | |||
|- | |||
| ''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren.<br/>Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag (of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
2020: [[NR/REG-2001a#page49|NR/REG-2001a art. 24 lid 31]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2021 | |||
|- | |||
| ''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren.<br/>Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag (of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
2021: [[NR/REG-2103a#page51|NR/REG-2103a art. 24 lid 31]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible mw-collapsed wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2022 | |||
|- | |||
|''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren.<br/>Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag (of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
2022: [[NR/REG-2207a#page50|NR/REG-2207a art. 24 lid 31]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2023 | |||
|- | |||
|''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt | |||
niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van | |||
klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie | |||
afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een | |||
verpleegdag te registreren. | |||
2023: [[NR/REG-2306a#page34|NR/REG-2306a art. 24 lid 31]] | |||
|} | |||
{| class="mw-collapsible wikitable" style="width:90em" | |||
|- | |||
! 2024 | |||
|- | |||
|''Afwezigheidsdag (190034 en 194809)'' | |||
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt | |||
niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van | |||
klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie | |||
afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een | |||
verpleegdag te registreren.<br> | |||
Afwezigheidsdagen (190034) volgend op een preoperatieve screening worden niet als afwezigheidsdag | |||
(of verpleegdag) aangemerkt. Indien geen terugkeer naar de instelling plaatsvindt tijdens of na | |||
afwezigheidsdagen vervalt de mogelijkheid om hiervoor een afwezigheidsdag te registreren. | |||
NR/REG- | 2024: [[NR/REG-2403a#page34|NR/REG-2403a art. 24 lid 31]] | ||
|} | |||
===== Interpretaties ===== | ===== Interpretaties ===== | ||
Er zijn geen | Er zijn geen interpretatiekeuzes gemaakt. | ||
===== Programmeerbare norm ===== | ===== Programmeerbare norm ===== | ||
Huidige versie van 10 jul 2024 07:56
Referentienummer: N0929
Behoort tot Normenkader ValueCare
Handboek DOT Controleregels
D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ) - Handboek MSZ controles - D.P.A.8418.168
- Handboek DOT Controleregels 2020 - D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)
- Handboek DOT Controleregels 2019 - D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)
- Handboek DOT Controleregels 2018 - D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)
- Handboek DOT Controleregels 2017 - D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)
- Handboek DOT Controleregels 2016 - D.P.A.8418.168 Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ)
Deze norm is vervallen en is vervangen door de rechtmatigheidsnorm N0533.
Samenvatting
Een zorgactiviteit afwezigheidsdag Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ) mag niet parallel gedeclareerd worden in combinatie met een zorgactiviteit verpleegdag GRZ. Indien dit wel het geval is, wordt het zorgproduct met zorgactiviteit afwezigheidsdag GRZ afgewezen.
Regelgeving / beleid
| 2017 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2018 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2019 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
De kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft wordt aangemerkt als afwezigheidsdag, indien geen sprake is van definitief ontslag. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2020 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2021 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2022 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2023 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een verpleegdag te registreren. |
| 2024 |
|---|
| Afwezigheidsdag (190034 en 194809)
Indien geen sprake is van definitief ontslag wordt de kalenderdag volgend op de nacht waarin de patiënt
niet in het ziekenhuis/verpleeghuis verblijft aangemerkt als afwezigheidsdag, met uitzondering van
klinische overplaatsing naar de thuissituatie. Het betreft een geplande afwezigheid van ten hoogste drie
afwezigheidsdagen. Het is niet toegestaan om voor één kalenderdag zowel een afwezigheidsdag als een
verpleegdag te registreren. |
Interpretaties
Er zijn geen interpretatiekeuzes gemaakt.
Programmeerbare norm
Er is sprake van “Parallelliteit afwezigheidsdag bij Geriatrische Revalidatiezorg (GRZ) (N0929)” als aan de volgende selectie is voldaan:
Logica: 1 en 2 en 3
Berekening financiële impact
De zorgactiviteit wordt verwijderd. Zie Berekening financiële impact - Waarde add-on/OZP